ECONOS×Lugera & Makler
Use case · Sustenabilitate în lanțul de furnizori

Cum a răspuns Lugera cerinței de sustenabilitate a unui client global din tech: amprenta Scope 1-2-3 într-un business intens în resurse umane

Cum a măsurat Lugera & Makler Scope 1, 2 și Scope 3 conform GHG Protocol și cum a livrat datele la timp pe platforma de sustenabilitate a clientului.

O relație comercială păstrată cu date de carbon credibile.

lugera.ro
Perimeter
Romania
Reporting years
FY 2024 & 2025
Sector
Staffing / HR services
Entity
Lugera & Makler SRL
Client snapshot

Cine este Lugera & Makler

Lugera & Makler este compania nr. 1 în topul furnizorilor de servicii de resurse umane din România, oferind un portofoliu complet precum recrutare, leasing de personal, administrare și calcul salarial, consultanță în resurse umane, servicii de outsourcing și alte soluții adaptate nevoilor companiilor. Perimetrul de raportare pentru acest use case este doar România, pentru anii financiari 2024 și 2025.

Provocare & trigger

O cerere a clientului devenită cerință pentru furnizor

Un client global din tehnologie a solicitat Lugerei, în calitate de furnizor, să măsoare și să încarce amprenta de carbon (Scope 1, 2 și Scope 3 până la categoria 3.8) pe platforma sa de sustenabilitate pentru furnizori, într-un termen definit.

Obiective

Ce ne-am propus împreună

Măsurare completă Scope 1, 2 și 3

Inventar de emisii pe Scope 1, Scope 2 și Scope 3, conform GHG Protocol.

Conformitate GHG Protocol

Calcul aliniat la Corporate Standard și Corporate Value Chain (Scope 3) Standard.

Încărcare pe platforma clientului

Livrarea rezultatelor exact în formatul cerut de platforma de sustenabilitate a clientului tech.

Screening de relevanță pe categorii

Stabilirea împreună a categoriilor Scope 3 relevante pentru un business de staffing.

Bază de date auditabilă

Jurnal de achiziții, facturi de utilități și date de flotă colectate cu șabloanele standard ECONOS.

Abordare

Cum am lucrat împreună

Proiectul a fost livrat în faze: kick-off și screening de relevanță pe categorii (stabilirea împreună a categoriilor Scope 3 aplicabile unui business de staffing); colectarea datelor cu șabloanele standard ECONOS pentru jurnalul de achiziții, facturile de utilități și datele de flotă; calculul conform GHG Protocol Corporate Standard și Corporate Value Chain (Scope 3) Standard; livrarea unui dashboard și a documentului de metodologie; și suport pentru încărcarea datelor pe platforma clientului.

Soluție & livrabile

Ce are Lugera acum în mână

Inventar corporativ de emisii

Inventar complet pe Scope 1, Scope 2 și Scope 3 categoriile 1 până la 8.

Dashboard Excel cu rezultate

Rezultate defalcate pe scope și pe categorie, ușor de navigat de către echipă.

Document de metodologie

Ipoteze, limite, factori de emisie și decizii de calcul documentate pentru verificatori.

Screening de relevanță pe categorii

Vedere documentată asupra categoriilor Scope 3 evaluate și motivul deciziei scope-ul explicit.

Suport la submisia pe platformă

Suport practic pentru traducerea rezultatelor în câmpurile și structura platformei clientului.

Rezultate & impact

Livrat la timp, relație păstrată

2024–25
Baseline stabilit

Baseline pe doi ani, acoperind Scope 1, 2 și Scope 3.

S1–S3.8
Acoperire pe scope

Scope 1 și 2 complete, plus Scope 3, conform GHG Protocol.

La timp
Încărcare la client

Date submise pe platforma de sustenabilitate a clientului, conform termenului.

Baseline în loc

Un punct de plecare defensabil, pe care Lugera îl poate urmări și îmbunătăți an de an.

Relație comercială păstrată

Cerința de sustenabilitate pentru furnizori a fost îndeplinită, iar parteneriatul a fost protejat.

Șabloanele ECONOS și screening-ul de relevanță au transformat ceea ce ar fi putut fi o colectare grea de date într-un proces structurat iar clientul a primit cifrele solicitate, la timp.

Echipa Lugera & Makler
De ce a funcționat

Ce a făcut diferența

Șabloanele standard ECONOS

Șabloanele pentru achiziții, utilități și flotă au transformat un set mare de date, intens în resurse umane, în inputuri structurate.

Screening comun de relevanță

Analiza împreună a categoriilor Scope 3 a menținut proiectul focusat pe ce contează cu adevărat pentru un business de staffing.

Ce urmează

Pașii următori

Re-măsurare anuală

Urmărirea baseline-ului an de an, pentru ca progresul să devină vizibil și defensabil.

Extindere Scope 3 downstream

Adăugarea graduală a categoriilor Scope 3 downstream, pe măsură ce disponibilitatea datelor crește.

At a glance

Lugera & Makler, pe scurt

Sector
Staffing / servicii HR
Perimetru
România · AF 2024–2025
Standarde
GHG Protocol Corporate Standard + Corporate Value Chain (Scope 3) Standard

Ți-a cerut un client amprenta de carbon a companiei tale?

Ajutăm furnizorii să răspundă cerințelor Scope 1-2-3 conform GHG Protocol cu șabloanele, metodologia și suportul de încărcare pe platformă necesare pentru a livra la timp, așa cum a făcut Lugera & Makler.